Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Если здашь кровь то на сколько дней дается справка на отпуск

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Для граждан, решившихся стать донорами крови и ее компонентов, законодатели предусмотрели ряд гарантий ст. Прежде всего сотрудник-донор освобождается от работы в день сдачи. Также работодатель должен отпустить его и в день назначения медицинского осмотра. Кроме того, донору положен и один дополнительный день отдыха.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

В УЧРЕЖДЕНИИ РАБОТАЕТ ДОНОР: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О ЕГО ПРАВАХ

Законом, регулирующим отношения, связанные с развитием донорства крови и ее компонентов, является Закон о донорстве.

Именно данный Закон определяет основные принципы организации донорства крови, права и обязанности донора, гарантии и льготы, которые ему предоставляются, а также ответственность за нарушение законодательства о донорстве крови и ее компонентов. Донором может быть любой дееспособный гражданин Украины в возрасте от 18 лет , который прошел соответствующее медицинское обследование и у которого нет противопоказаний, определенных Министерством здравоохранения ст.

При выполнении определенных условий, установленных Законом о донорстве , донору может быть присвоен статус Почетного донора Украины. Согласно ст. Инвалидность донора , наступившая в связи с исполнением им донорской функции , приравнивается к инвалидности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания.

Если по причине выполнения донорской функции наступила смерть донора, членам семьи умершего, которые пребывали на его содержании, назначается пенсия в связи с потерей кормильца. Причем назначение такой пенсии осуществляется в порядке и на условиях, установленных законодательством для назначения пенсии семье кормильца, умершего вследствие трудового увечья или профессионального заболевания.

Согласно ч. Льготы работникам, являющимся донорами, установлены КЗоТ и Законом о донорстве. Рассмотрим каждую из них. В заявлении работник должен указать, когда он желает использовать дополнительный день отдыха. Указанное заявление не подается , в случае если:. Причем, по разъяснениям Минтруда см. В случае же если работник сдал кровь в Такая неоднозначная позиция Минтруда с освобождением от работы в зависимости от того, до или после смены работник сдавал кровь, является достаточно спорной.

Ведь время с момента окончания работы смены до начала следующего рабочего дня смены является для работника ежедневным междусменным отдыхом , а не выходным днем. И в первом случае, на наш взгляд, логичнее было бы эту ситуацию рассматривать как привлечение работника-донора к работе в день сдачи крови по согласованию с работодателем. О том, какие льготы предусмотрены Законом о донорстве, если работник привлекается к работе в день сдачи крови, пойдет речь далее.

По желанию работника-донора этот день может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован в другое время на протяжении года. Если по согласованию с работодателем в день сдачи крови донор был привлечен к работе , то по желанию работника-донора ему должен быть предоставлен другой день отдыха с сохранением за ним среднего заработка ч. В этом случае работодатель предоставляет работнику 2 дня отдыха с сохранением за ним среднего заработка : первый — за тот день, когда работник вместо освобождения был привлечен к работе ч.

По желанию работника эти дни также могут быть присоединены к ежегодному отпуску. То есть в данном случае продолжительность ежегодного отпуска продлевается на 2 дня за каждый день сдачи крови. То есть время пребывания работника в отпуске приравнивается к времени фактической работы. Основанием для предоставления работнику-донору всех вышеперечисленных льгот п.

Предоставление таких справок работодателю является также подтверждением причины отсутствия работника на рабочем месте. Кроме того, для лиц, имеющих статус Почетного донора Украины , Законом о донорстве установлены дополнительные льготы, в частности использование ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для них время.

Порядок расчета средней заработной платы для оплаты за указанные дни рассмотрим на числовом примере. Согласно данному заявлению дополнительный день отдыха:. Расчетный период: март — апрель года. Заработная плата работника составила в марте года — ,00 грн. Сумма оплаты дня сдачи крови 23 мая и дополнительного дня отдыха 24 мая :.

Дополнительный день отдыха — 24 июня года. Расчетным периодом в данном случае будет апрель года — май года. Заработная плата работника в мае года составила ,68 грн. Сумма оплаты за день сдачи крови составит ,29 грн. Что касается оплаты дополнительного дня отдыха, присоединенного в соответствии с заявлением работника к ежегодному отпуску, то отметим следующее. Согласно абзацу второму п. Таким образом, количество рабочих дней в расчетном периоде, за который производится расчет средней заработной платы для оплаты дополнительного дня отдыха, предоставляемого работнику-донору, составит:.

Среднедневная заработная плата за расчетный период составит:. Таким образом, во втором варианте сумма оплаты дополнительного дня отдыха работника-донора составит ,05 грн. Выплата среднего заработка донору производится за счет средств его работодателя. Согласно п. Пунктом 1 ч. Следовательно, суммы оплаты работникам-донорам дней обследования, сдачи крови и отдыха, которые предоставляются после каждого дня сдачи крови, или дней, присоединенных по желанию работника к ежегодному отпуску, облагаются ЕСВ как в части начислений, так и в части удержаний.

Непредоставление работодателем работникам-донорам рассмотренных выше гарантий и льгот является нарушением законодательства о труде и влечет за собой привлечение должностных лиц предприятия к дисциплинарной и административной ответственности. Дисциплинарная ответственность заключается в вынесении собственником или уполномоченным им органом дисциплинарного взыскания в виде выговора или увольнения должностному лицу, нарушившему трудовое законодательство ст.

Административная ответственность предусмотрена ч. Такое нарушение может быть выявлено при проверке предприятия или частного предпринимателя должностными лицами государственной инспекции по вопросам труда. Решение о наложении административного штрафа на должностных лиц предприятия или частного предпринимателя по указанной норме выносится судом. Если у вас на предприятии работают доноры, то следует соблюдать их права, установленные действующим законодательством, и наша статья поможет вам в этом.

UA RU. Передплатити журнал. Донорство крови и ее компонентов — это добровольный акт волеизъявления человека, который заключается в сдаче крови или ее компонентов для последующего непосредственного использования их для лечения, изготовления соответствующих лекарственных препаратов или использования в научных исследованиях. Работникам предприятий, носящим почетное звание донора, государством определены особые права, гарантии и льготы, о которых работодатель обязан знать и которые должен соблюдать.

Цель данной статьи — напомнить о них как работникам-донорам, так и их работодателям. Общие положения Законом, регулирующим отношения, связанные с развитием донорства крови и ее компонентов, является Закон о донорстве. Гарантии донорам Согласно ст. Льготы работникам-донорам Льготы работникам, являющимся донорами, установлены КЗоТ и Законом о донорстве.

Указанное заявление не подается , в случае если: — донор находится в отпуске или командировке ; — его кровь срочно необходима для оказания неотложной медицинской помощи больному; — произошло стихийное бедствие, авария и катастрофа, эпидемия, эпизоотия или другая чрезвычайная ситуация на всей территории Украины.

Согласно данному заявлению дополнительный день отдыха: 1 вариант : ему был предоставлен 24 мая года. Ответственность работодателя Непредоставление работодателем работникам-донорам рассмотренных выше гарантий и льгот является нарушением законодательства о труде и влечет за собой привлечение должностных лиц предприятия к дисциплинарной и административной ответственности. Наш сайт корисний для вас? Facebook Telegram Viber. Если запрещают сдавать говорят что на усмотрение администрации как быть?

Одним словом дали понять что с едим. Сумська, а тел. Виникли питання? Powered by. Для того, чтоб распечатать текст необходимо авторизоваться или зарегистрироваться.

Сколько действует донорская справка?

Самой высшей ценностью на земле является жизнь человека. Каждый человек может спасти жизнь другого, не прилагая особых усилий, прийти в медицинское учреждение и сдать кровь. Законодательством за донорство установлен целый ряд компенсаций и льгот таким людям.

Донорство — несомненно, важное для общества занятие. Но на работодателя решение работника сдать кровь накладывает ряд дополнительных обязанностей. Прежде всего, в дни медицинского обследования и непосредственной сдачи крови работника нужно освободить от работы.

Предоставляем бесплатную правовую поддержку населению России. В этом нам помогают лучшие юристы и адвокаты со всей страны. Да, в соответствии со ст. В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. В случае, если по соглашению с работодателем работник в день

Права работников-доноров и обязанности их работодателей

Законом, регулирующим отношения, связанные с развитием донорства крови и ее компонентов, является Закон о донорстве. Именно данный Закон определяет основные принципы организации донорства крови, права и обязанности донора, гарантии и льготы, которые ему предоставляются, а также ответственность за нарушение законодательства о донорстве крови и ее компонентов. Донором может быть любой дееспособный гражданин Украины в возрасте от 18 лет , который прошел соответствующее медицинское обследование и у которого нет противопоказаний, определенных Министерством здравоохранения ст. При выполнении определенных условий, установленных Законом о донорстве , донору может быть присвоен статус Почетного донора Украины. Согласно ст. Инвалидность донора , наступившая в связи с исполнением им донорской функции , приравнивается к инвалидности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания. Если по причине выполнения донорской функции наступила смерть донора, членам семьи умершего, которые пребывали на его содержании, назначается пенсия в связи с потерей кормильца. Причем назначение такой пенсии осуществляется в порядке и на условиях, установленных законодательством для назначения пенсии семье кормильца, умершего вследствие трудового увечья или профессионального заболевания. Согласно ч.

Предоставление отгула сотруднику за сдачу донорской крови

Нормы законодательства РФ способствуют развитию донорства. В том числе это касается норм трудовых взаимоотношений. Донорам предоставляется ряд льгот, которые включают в себя оформление отгула в день сдачи крови. В совокупности сотрудник получает 2 или 3 дня отдыха. Точное их количество зависит от того, в один ли день будет проводиться медицинское освидетельствование и сдача крови.

Для доноров крови и ее компонентов далее — донор предусмотрены определенные гарантии, например дополнительный день отдыха, выбор времени отпуска и др.

Права, обязанности донора, гарантии и льготы, которые ему предоставляются, прописаны в разд. Руководители учреждений, организаций не могут препятствовать стремлению работников быть добровольными донорами и обязаны соблюдать права доноров , способствовать развитию донорства. Так, ст.

Работник принес справку о сдаче крови. Нестандартные случаи предоставления выходных дней

Нехватка донорской крови — одна из социальных проблем России. А ведь каждый третий человек хоть раз в жизни нуждается в ней. Трудовое законодательство России предусматривает льготы работникам, пожелавшим безвозмездно поделиться своей кровью для спасения людей. Одной из таких привилегий являются оплаченные дни отдыха в виде отгула.

.

Если работник – донор

.

справка о предоставлении донорам льгот (форма № /о); Порядка № после сдачи крови и(или) ее компонентов донору выдается справка о . Если работник сдавал кровь в период ежегодного отпуска отпуска этот отпуск продлевается на соответствующее количество дней с.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 5 вопросов по больничному - Елена А. Пономарева
Комментариев: 4
  1. Октябрина

    Кошмар! Ну, вот, мы ехали, ехали и, наконец, приехали. к лучшей жизни, блинннннн!

  2. Рената

    Мужик смотрю тебя долго. и каждий раз имеено смотрю! актуален

  3. enambin

    Если хорошая мотивация,то хер устанешь убегая.

  4. Егор

    Ну не доходит до некоторых и всё.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.